近日，济矿物流公司迎来12名原各矿调入职工，其中包括4名全日制本科学历土木工程专业的大学生。

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经过岗前培训，济矿物流公司已对12名新调入职工进行了岗位分配工作。尽管新调入的部分大学生，由于已在矿上从事一线生产岗位七、八年的原因，他们担心自己所学专业搁置太久，无法胜任新的技术工作。但是，济矿物流公司根据集团公司“3215”人才发展规划的精神，认为他们仍有潜力可挖，是可造之材，对他们寄予了深深的厚望。

4名社会生差别被重新分配得到港航、生产加工、企管等部门的首要工艺主岗，此事显现了济粘土矿石流品牌求贤若渴的的态度，这是阐述了济粘土矿石流品牌对投资集团品牌高校毕业生培训、社会生职业化生活成长规化心情的鞭辟入里理解和贯彻全面落实情况全面落实。