5月17日-5月18日，济矿集团对15名新聘营销人员进行了为期两天的集中系统培训，效果较好。

我县新聘提高金融产品成员学习的力度大、包涵面广，做好采用提高大讲坛电商平台优势与劣势，由运销部服务安全管理师兼提高分公司企业总服务安全管理师徐义平及多名梁哲金融产品服务安全管理师全部教课，就工厂公司企业公司BBV网背景产业项目建设、创业人心酸之路、推销能力个人素质、生意服务安全管理背景、煤炭能源的质量服务安全管理、提高金融产品工艺流程、运用商谈小技巧、市场上发展要领、项目资金可能性管控、协议签署合同遵守等很多领域通过了控制系统学习。学习首尾相连、有一不紊，金融产品服务安全管理师们借助数年的提高实际战斗成功经验及牢靠的金融产品底蕴，给新聘提高成员起了一节堂简单的通俗、大量鲜活的内容，领取参培成员的一直评论。

为巩固培训效果、夯实培训根基，徐义平对新聘业务员提出要求：一是常怀感恩之心，心系企业大局，珍惜来之不易的岗位，以实际行动全身心投入到营销工作中去，为集团营销事业贡献自己的一份力量；二是知难不畏、砥砺进取，要有攻坚克难的勇气、处事不惊的从容和敢于担当的精神，外修形象、内强素质，不断提升自身技能素养和业务水平；三是戒骄戒躁、谦虚勤奋，永葆持之以恒的工作热情，讲诚信、讲奉献、讲创新；四是营销培训趋于常态化，要深刻领会“赢”字精髓，不断强大自己，才能在激烈的人才竞争中利于不败之地；五是到岗后立即签订师徒合同，尽快进入营销角色，树立强大的责任心、使命感，在平凡的营销岗位中绽放光彩。