开工7天　6次专题会议　5次集中学习

运河选煤厂为新年活动事业给全部职工思维大幅度

思想上准备充分了，行动上才能跟上。2015年是运河煤矿承压奋进，逆势提升的一年，为打好全年主动战，新年伊始，运河煤矿从明正干部员工思想入手，层层加码，为新年工作加油。

 “领导干部先学一步，深悟一层”

元月二日，运河煤矿迎来2015年的第一个工作日，就在这新年开工第一天，矿即召开全矿院校承担责任人联席会议，传达读书读书张广宇总运营经理投资集团官网的单位任务回报务虚联席会议上的发言。 结合2014年工作总结、2015年工作部署，会议强调：适应经济发展新常态，企业将面临着更加严峻的形势和困难，看清形势，看明自己，思想意识到了，才能有正确的工作态度；准备充分了，才能承压奋起，行动上跟进。作为领导干部、作为各单位的负责人，是各项工作的带头人，凡事先学一步，深悟一层，行动上才能更胜一筹。总经理讲话中对机关干部工作提出的要求，对运河煤矿全体干部依然适用，用更高的标准、要求来指导我们的工作，才能取得更大的进步，全体干部要充分认识，深学、深悟、深行。

 “要有‘坐不了’的样子”

元月五日，一大早的生产调度大会，矿长马金平便陪同所有村干部学习的张总经历集团官网概预算业务工作会上的发言。掌握工作中，矿长马金平说，举办控股集团成本预算本职工作会仪，听到“集困单位2014年周到项目预算除运河选煤厂、安居管家选煤厂、佛都照明灯都没有完毕外，任何单位都功德圆满完毕工作任务关键”时，我真是感觉坐不住。我希望当大家听到这个消息的时候，也应该有“坐不住”的感觉。这是责任心的使然，只有感觉“坐不住了”，才会认真去反省反思，认清形势，转变观念，增强危机感、责任感，知耻而后勇，加压而奋进，在逆势中提升。

 “反骄破满，在思想上艰苦奋斗”

元月六日，运河煤矿召开安全办公会，在安排了近期安全生产工作事项后，会上强调指出，2014年运河煤矿实现连续安全生产十一周年，成绩的取得让我们自豪，但不能自骄自傲，不能认为我们制度已健全了，工作已做得很好了。要看到“繁荣的里面，处处是危机”，看到外部大环境形势给安全带来的影响，看到内部矿井接续生产给安全带来的压力，看到长期安全状态下的职工心理给安全带来的隐患，看到安全的路只有起点没有终点。只有在思想上继续艰苦奋斗，始终保持着警惕和进取，我们才能行进在安全的大道上，才能保证企业平稳顺利发展。

 “要感受到难，由知难而不难”

元月七日，运河矿山机关工作单位担负人电视电话会议上，矿管理者与各机关工作单位担负人共同参与学业了集团公司周一例会纪要，重点学习集团公司领导工作安排。对集团指出的“2014年尽管难，但因为我们的收入相对稳定，并且高于周边企业，集团上下、干部员工都还没有感到难受”现象，进行自我剖析和反思，对“2015年，可能是集团公司成立以来最困难一年”的形势进行再认识，一致共识：唯有把思维方式和行動统一的到过紧日子、苦日子上来，才华变知难为不难。

 “坚毅信度和信念和勇气对待我们的严冬”

元月八日、九日，矿阻止正职以上的管理做的工作机关团干部集合学会，在矿长马金平、党支部镇长柴同义的率领下，充足学会 “huawei最新的冬日”等四篇新闻稿件。进而在全矿各厂家宽广青年营业员中拉要开学会的新的篇章。“发生变化山西煤炭股票市场的关键白银十多年之久的就不再，运河矿井生产方式实地的关键白银十多年之久也渐淡去，在对方到来冬日的之时 ，我是到来的是严寒”，运河矿井矿长马金平告全矿营业员说。冬日了，小伙伴都知道快到，但还会出更冷，而这，并不各个的人都做的工作下去？！再读“huawei最新的冬日”，学会huawei最新腹黑总裁华为总裁四篇新闻稿件，就算要在用学会牢树起危中求机的理解，让宽广青年机关团干部员工离职充足理解到企业公司会面临的形式和麻烦，多元化做的工作总体目标，的变化政治思想观点，制定出更好做的工作的措施，以坚定理想信念的自信和不担心麻烦的信念去即将到来新的挑战模式。

思想决定态度，态度决定行动，行动决定未来。仅开工的7天里，运河煤矿便6次召开专题会议，5次组织集中学习，对全矿职工，从干部到职工，通过至上而下的学习教育，在思想上进行层层引导，步步加强，通过思想上加码，意识上的推动，给行动以加力，更为运河煤矿新一年的工作开展加油。

（运河煤矿  王冬）