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虢洪增带队到阳城煤电检查考核基层党建工作

2016-04-24 主责复制粘贴:集团有限子公司子公司

4月21日,集团公司董事长虢洪增带队到阳城煤电检查考核基层党建工作。阳城煤电党委书记、矿长薄福利等有关领导班子成员陪同检查。会议由集团公司政治部主任苏进步主持。

会上要求检查考核人员要对照考核细则逐条进行检查,对存在的问题要现场指出并做好记录,要通过检查促进基层党建工作水平的提高。虢洪增对本次检查考核提出了三点要求:

一是要充分认识加强党建工作的重要性。加强基层党建工作,是贯彻落实国企党建工作会议精神的重要举措。通过本次检查,全面对各单位的党建工作进行全面梳理和全方位的体检,同时,也是对考核办法的检验,以便进一步修改完善。本次检查,抽调各单位人员参加,以此来达到相互学习、相互促进提高的目的。

二是要通过检查体现出考核人员的高素质。高素质体现在工作质量高上,要发现深层次的问题以及典型经验;高素质体现在工作作风上,要严谨细致、实事求是、深入基层;高素质体现在严格的工作纪律上,要严肃工作纪律,客观公正、实事求是。同时,还要严肃保密纪律,不能因为检查造成工作被动。

三是阳城煤电要以正确的态度对待这次检查,要把这次检查当成国企党建工作的一次全面体检来对待,要实事求是的接受检查,对优点不刻意拔高,对缺点不刻意回避,以透明、开放的态度迎接检查。

随后,检查组分成两个小组,深入政工科和基层各党支部进行检查。检查组成员通过查阅资料、现场提问等方式,逐条逐项进行检查,全面考核基层党建工作。

检查结束后,检查组对检查情况进行了反馈。虢洪增指出:阳城煤电基层党建工作基础厚实,对本次检查提出的问题,要召开专门的党委会进行落实,达到举一反三的目的。阳城煤电要利用1个多月的时间,对本次检查提出的问题进行整改,以便迎接半年的考核工作。

薄福利待遇说:阳城煤电对查验组提出者的毛病将召开会议专题讲座会做出认真仔细钻研分类整理,丢掉修改方法,真的提供面层党建工作任务本职工作任务本职工作任务能力。下三步,阳城煤电将抓实面层支部基本建设,完全起到好支部壁垒功效,让每一位名老党员成员英文村民中的一块五星红旗,用本身的实际上的并推行感化家中的人。此外,大力加强了解,根据与优秀公司企业赶超,不间断企业创新党建工作任务本职工作任务本职工作任务,为竖井健康安全的生产保驾领航。

 

                                   ■ 阳城煤电  胡太球  李梅

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